JENGUK MAMA PP ADI G

 

JENGUK MAMA PP ADI G 28 April 2026

BUNDARAN HI HOTEL INDONESIA

 

BUNDARAN HI 19 April 2026

Pullman di Italia artinya bus 🚍 disini jadi nama hotel 🏨 yah.. 

GAMIFICATION PERSIAPAN PRESIDEN

 

GAMIFICATION STELLANI 29 April 2026

Concept 💜 

1. The "100% Attendance" Quest (Leveling System)

Sistem Tier/Level untuk para anggota:

• The Rookie (0-25%): Baru memulai perjalanan.

• The Contributor (26-75%): Mulai terlihat kontribusinya.

• The Rotary Ambassador (76-99%): Anggota yang sangat setia.

• The Inner Circle (100%): Mendapatkan hak istimewa (seperti subsidi atau "kunci akses" ke exclusive gathering).

• Reward: Tampilkan di Buletin Club yang akan Anda terbitkan. Orang akan merasa bangga namanya tercantum sebagai "Level Tertinggi".

2. "Make-up" Adventure Map

"Passport Rotary RCYM":

• Setiap kali anggota melakukan make-up di RC lain (terutama luar kota atau luar negeri), mereka mendapatkan "stempel" di paspor digital/fisik.

• Challenge: Siapa yang paling banyak mengumpulkan stempel dari RC internasional dalam satu tahun?

• Reward: Gelar kesempatan untuk menceritakan pengalamannya di panggung saat meeting 

3. The "Impact Point" (Fundraising & Project)

Untuk mendorong fundraising dan keterlibatan proyek tanpa terasa seperti beban kerja:

• Point System: Setiap partisipasi (ikut rapat, bawa sponsor, bantu fundraising, atau jadi panitia) menghasilkan poin.

• Badges: Berikan Digital/Physical Badge untuk kategori tertentu, misalnya:

  • The Connector (bagi yang berhasil membawa sponsor baru).

  • The Social Hero (bagi yang paling aktif di proyek sosial).

  • The Mentor (bagi yang membimbing Rotaract/Interact).

4. "Fellowship Challenges" (Social Game)

Untuk mengatasi kejenuhan formalitas:

• Mystery Meeting: Gunakan sistem undian untuk menentukan lokasi meeting berikutnya (misalnya: 1 bulan sekali Hyatt Brunch, 1 bulan sekali Karaoke/Casual).

• The "Joke of the Day" Leaderboard: Member yang memberikan joke paling lucu dalam rapat akan mendapatkan poin "Mood Booster" setiap bulannya.

5. Leaderboard Inter-Generasi

Karena tantangannya adalah perbedaan usia, jangan buat satu leaderboard umum. Buat "Squad":

• Gabungkan anggota senior (seperti PP) dengan member muda (Rotaract/Interact) dalam satu kelompok kecil (Squad).

• Poin dihitung berdasarkan performa kelompok (kolaborasi). Ini memaksa mereka untuk berinteraksi, berbagi pengalaman, dan bekerja sama tanpa merasa terbebani senioritas.

---

Detail sistem point masih dirancang.....